El SISTEMA MODULAR DE APRENDIZAJE SEMIPRESENCIAL  permite configurar los diferentes módulos presenciales y virtuales como si fuera un rompecabezas único para cada organización.

Las piezas modulares de este rompecabezas funcionan de forma independiente o sistémica dependiendo de las necesidades de aprendizaje específicas de cada empresa y pueden adaptarse y evolucionar a través del tiempo como un organismo vivo en constante crecimiento.

 

 

Charlas Temáticas

Desarrollamos conferencias dinámicas personalizadas para movilizar los intereses organizacionales en los equipos de trabajo.   Una conferencia efectiva y con […]

Talleres

Estructuramos talleres que potencian la experiencia de aprendizaje, garantizando la interiorización de conceptos y la fijación de conocimientos.   Cuando […]

Programas Presenciales

Configuramos la mezcla más apropiada entre programas de capacitación y entrenamiento, alineando los intereses organizacionales con las capacidades y competencias […]

Contenidos Virtuales

Diseñamos Contenidos virtuales completamente personalizados y de alto impacto comunicacional que impulsan las estrategias de aprendizaje organizacional.   El diseño […]

Cursos Virtuales

Desarrollamos cursos virtuales que refuercen las experiencias de aprendizaje significativo al interior de las organizaciones.   La estructuración de los […]

Programas Virtuales

Estructuramos entornos virtuales interactivos y flexibles según los objetivos pedagógicos de la organización. El diseño y desarrollo de programas virtuales […]